物品管理制度匯總大全
依法制定的規(guī)章制度可以保障企業(yè)的運作有序化、規(guī)范化，將糾紛降低到最低限度，降低企業(yè)的經營運作成本，增強企業(yè)的競爭實力。以下是小編精心收集整理的物品管理制度,下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。
物品管理制度1
1、為了加強對化學危險品的安全管理，防止化學危險物品在運輸、儲存和使用過程中發(fā)生事故，保障施工、生產和人民生命財產的安全，制訂本制度。
2、本制度所指化學危險品指爆炸品、氧化劑、壓縮氣體、液化氣體、自燃物、遇水燃燒物、易燃液體、毒害品和腐蝕品等。
3、保管、運輸、使用及銷毀化學危險物品，必須交由經過專門訓練并經考試合格的人員執(zhí)行。
第二章化學危險物品的儲存保管
1、化學危險物品必須存放在專用倉庫、專用場地或專用儲存室(柜)內，并設專人管理，不得隨意亂放。各單位應本著既要保證安全又符合節(jié)約;既統一，又可因地制宜的原則建立永久或臨時的化學危險品倉庫。
2、化學危險物品倉庫的建筑和設施，應符合下列安全要求：
(1)倉庫區(qū)必須與生產區(qū)、生活區(qū)有適當的間隔。
(2)庫房一般應采用一層建筑，每間庫房應設有足夠的獨立安全出口，儲存氧化劑、易燃液體、固體和劇毒物品的庫房，應該采用容易沖洗的不燃燒地面。
(3)化學危險品庫房應當符合安全、防火規(guī)定，應有良好的通風和必要的避雷設備，并根據物品的性質和不同的儲存方法設置相應的防爆、防火、滅火等安全設施。
(4)儲存易爆物品的庫房必須采用封閉、防爆或其他相應的安全電氣照明設備。如采用一般玻璃時，應安裝在玻璃窗的外面。電燈開關應該安裝在庫房外面。無電源的倉庫應有蓄電池燈照明。
3、化學危險物品的儲存應符合下列要求：
(1)化學危險物品應當分類、分項存放，堆垛不得過高、過密。堆垛之間以及堆垛與墻壁之間，應該留出一定的間距通道及通風口。
(2)爆炸品和放射性物品，必須單獨存放于專門的倉庫中，起爆點火器材，不得與炸藥在同一庫房中存放。
(3)相互接觸能引起燃燒、爆炸或同一儲存室內存放。如果施工工地的短期存放條件確有困難必須同庫房存放時，則應保持一定的安全距離隔離存放。
(4)受陽光照射容易燃燒、爆炸或產生有毒氣體的化學危險物品和桶裝、罐裝等易燃液體、氣體應當在陰涼、通風地點存放。
(5)遇火、遇潮容易燃燒、爆炸或產生有毒氣體，怕凍、怕曬的化學危險品，不得在露天、潮濕、露雨、低洼容易積水、低溫和高溫處存放;對可以露天存放的化學危險物品，根據不同性質，應具備確保安全的有效措施。
4、化學危險物品倉庫應該建立下列安全措施：
(1)化學危險品倉庫應加強警衛(wèi)，嚴格出入庫制度，禁止柴油車和拖拉機進入庫區(qū)內。
(2)倉庫區(qū)內嚴禁煙火，杜絕一切可能產生火花的因素，如因工作需要必須用火時，應經單位領導或保衛(wèi)部門批準，在指定的安全地點進行。
(3)不準在庫房內或露天堆垛附近休息、試驗、分裝、打包和進行其他可能引起火災的操作。
(4)容器包裝要密閉，如果發(fā)現破損滲漏，必須立即進行安全處理，改裝必須在安全地點進行，對易燃、易爆物品應使用不發(fā)生火花的工具。
(5)加強貨物入庫驗收和平時的檢查制度，對性質不穩(wěn)定、容易分解、變質、引起燃燒、爆炸的化學危險品，應該定期進行測溫化驗，防止自燃爆炸。
(6)盛裝化學危險物品的空容器和運輸工具，在使用前后必須進行檢查，徹底清洗，以防引起燃燒爆炸和中毒，對遺留地上的化學危險物品必須及時清除處理。
(7)化學危險物品倉庫應健全安全保衛(wèi)機構，建立義務消防隊，配備滅火設施及通訊、報警裝置，消防隊應經常進行訓練和業(yè)務學習。
第二章化學危險物品的運輸裝卸
1、搬運裝卸化學危險物品必須遵守下列規(guī)定：
(1)搬運化學危險物品時要輕拿輕放，嚴防震動、撞擊、磨擦、重壓和傾倒。
(2)化學危險物品與其它貨物以及性質相互接觸容易引起燃燒、爆炸或其他危險的化學危險物品以及化學性質或防護、滅火方法互相抵觸的化學危險物品不得違反配裝和同車或者同船混合裝運，怕熱、怕潮的化學危險物品應采取隔熱或防潮措施。
(3)施工工地人力搬運化學危險物品不能超過人體重量的二分之一，人力車運輸不得超過重量的二分之一，以防跌倒、翻車、碰撞而發(fā)生事故。
(4)裝卸搬運毒害腐蝕和放射性化學物品時，應備有相應防護用具和工作服。工作完畢，操作人員及使用工具必須清洗消毒。
(5)裝卸化學危險物品，要有專門人員負責組織和指導安全操作，裝卸地點設置警戒崗哨，禁止無關人員進入裝卸現場。
(6)裝卸化學危險物品應當盡量在白天進行，如果必須在夜間裝卸時，要有充分的安全照明設備。
2、運輸化學危險物品必須使用合乎安全要求的運輸工具，禁止使用火車的蔽車和腳踏車載運爆炸物品。
3、裝運化學危險物品的車輛，前后應當保持一定的距離，通過市區(qū)時，應當遵守所在地玻璃機關規(guī)定的行車時間和路線，中途不得隨意停車。
4、裝運化學危險物品的車輛，不得使用明火修理運輸工具或用明火。在中途停留時，必須有人看守，并不準停留在機關、工廠、倉庫附近、人口稠密的地區(qū)和橋梁、涵洞、水利工程等重要建筑設施旁。
5、運輸化學危險物品應視情況需要，派專人押運或指定可靠人員負責運輸。不得客、貨混裝，禁止無關人員搭乘裝運化學危險物品的車輛。
6、載運化學危險物品的運輸工具，要有明顯標志。
第三章化學危險物品的使用和銷毀
1、使用化學危險物品，必須建立嚴格的領取、清退制度，隨用隨領，所領取的數量，不得超過當班的使用量，剩余的要及時退回。
2、使用化學危險物品，必須建立和嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程和安全管理制度
3、使用化學危險物品，必須由工作認真負責和具有安全知識的人員擔任，新參加的人員，必須事先經過訓練。
4、初次使用化學危險物品，應會同玻璃、技術部門共同把關，嚴格按照配方使用，并做好記錄。
5、化學危險物品因保管過期，變質失效，應報告上級批準并征得所在地玻璃和環(huán)境保護等部門同意后，在指定地點予以銷毀。
6、化學危險物品銷毀工作必須由一名有經驗的工程技術人員親自指揮，雨天和夜間盡量不進行銷毀工作。
第四章附則
1、各單位可根據本實施細則，制定本單位安全崗位責任制。
2、對違反本實施細則規(guī)定的有關人員，由有關主管部門視情節(jié)輕重給予行政處罰，構成犯罪的由司法機關依法追究刑事責任。
3、本實施細則自發(fā)布之日起執(zhí)行
物品管理制度2
目的：為了加強管理和合理使用勞動防護用品，統一發(fā)放標準，保護工作人員的安全和健康，提高工作質量和服務水平，制訂本規(guī)定。
一、勞動防護用品配備范圍
限于本店專職從事需要配備勞動防護用品工作的員工。
二、勞動防護用品的管理：
1、 勞動防護用品是保護員工在生產、工作過程中的安全、健康和保證工作質量的輔助措施，不是改善生活的福利待遇，不得任意擴大勞動防護用品的配備范圍，增添項目，提高標準，縮短年限，也不得將勞動保護用品折發(fā)現金。
2、 要發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統，根據本單位的實際情況，建立健全勞動防護用品的購臵、發(fā)放、更新和保管制度，切實加強管理、厲行節(jié)約、修舊利廢，做到物盡其用。
3、 發(fā)給個人的工作服等勞保用品由使用人妥為保管，在工作中穿著使用。調離或改變工作性質時，對工作服等耐用勞保用品要及時收回，丟失者應按使用年限折價賠償。
4、 同時兼做幾種工作的，以主要從事的工種為標準，配備勞動防護用品。
5、 購臵勞動防護用品的費用，在“公務費”中的“雜項費用”中列支。
6、 對本辦法中未列，但必須配備勞動防護用品的其他特殊工種，可根據本辦法的配備原則，制定配備辦法，上報店審批后執(zhí)行。
三、 勞動保護用品的采購
1、 建立總公司與各店的分級采購制度，重要的施工機具必須由店統一采購;
2、 “三證”齊全：⑴實行許可證制度的產品應有生產許可證;
⑵產品合格證或產品檢驗合格證;⑶安全監(jiān)定證。
3、 租賃或采購二手設備時，必須進行性能鑒定或檢測。
4、 計劃投入。根據國家有關勞動防護用品配發(fā)標準，制定勞動防護用品采購計劃和所需經費。
5、 外出采購。由總公司采購部門按照勞動防護用品配發(fā)計劃，派人到商場或廠家采購具有生產許可證企業(yè)生產的，符合國家標準或行業(yè)標準要求的、所需的勞動防護用品。
6、 檢查驗收。指定安全生產技術部門或者管理人員對采購的勞動防護用品進行檢查驗收，對具有國家或行業(yè)標準標識的合格證的產品接收，無合格證的產品不得接收。
7、 入庫保管。對驗收合格的勞動防護用品予以入庫，妥善保管，不得丟失或損壞。
8、 請領配發(fā)。依據國家和行業(yè)勞動防護用品配發(fā)標準，按時、按量 向員工發(fā)放，并由請領員工簽字。
9 、佩戴使用。生產經營單位經常督促教育員工正確佩戴和使用勞動防護用品，要求員工上班時按規(guī)定佩戴和使用勞動防護用品，未按規(guī)定佩戴和使用勞動防護用品的員工，不得上崗作業(yè)。
10、 報廢更新。對已達到使用年限或過期的勞動防護用品，及時報廢更新。
11、 檢查處罰。對上班未按規(guī)定佩戴和使用勞動保護用品的員工，進行批評教育并處經濟處罰。
物品管理制度3
第一條 為了加強貴重物品寄存室的日常管理，確保賓客物品寄存的安全和貴重物品室的衛(wèi)生質量，特制定本規(guī)定。本規(guī)定適用于__大酒店房務部。
第二條 職責分工
(一)前廳主管級以上人員負責對貴重物品室的管理進行抽查檢查工作。
(二)前廳領班負責對貴重物品室的管理進行檢查
(三)總臺員工負責貴重物品室物品的擺放及衛(wèi)生清理工作。
第三條 工作程序、標準及要求
(一)貴重物品室內必須保持干凈、整潔。
(二)貴重物品寄存服務只為本酒店住店客人免費提供。
(三)不得寄存易燃、易爆、易腐蝕的違禁品、易碎物品。
(四)本保險柜寄存物品可包括現金、各種有價證券、銀行票據、印章及其他出納票據等小件貴重物品。
(五)保險柜開啟由前臺收銀員與租用客人共同開啟。
(六)保險柜要配備兩把鑰匙，一把總鑰匙放在前臺收銀處，一把放在租用客人處。
(七)貴重物品室除總臺為客人寄存物品及管理人員檢查外，其他人員一律不允許私自進入。
(八)工作人員在貴重物品室內一律不允許出現大聲喧嘩、打鬧現象。
(九)禁止將私人物品帶入貴重物品室。
(十)貴重物品寄存單必須按規(guī)定位置擺放。
(十一)貴重物品寄存室的門必須24小時關閉，有客人才會開啟。
(十二)貴重物品寄存室必須每天進行衛(wèi)生清掃。
(十三)正確填寫詳細客人證件的有效信息及貴重物品寄存單。
(十四)提醒客人妥善保管鑰匙，使客人了解鑰匙的重要性。
如果保險箱鑰匙未能在離店前交回，需交給酒店人民幣500元作換鎖之用。
(十五)領取物品時，正確核對客人鑰匙號碼并開啟。
第四條 相關處罰
如果違反上述規(guī)定，所造成的損失，由當事人負責賠償，并按照《員工手冊》作出相應的處理。
物品管理制度4
1、 貴重物品保險箱由專人保管。
2、 旅館需使用保險箱時，必須是住店旅客方可辦理使用手續(xù)，填寫保險箱使用卡，并在卡上親筆簽名，然后將使用箱號的鑰匙交給旅客，由旅客親自將需保管的貴重物品放入箱內后上鎖，保管人鎖另一道鎖。
3、 旅客領取被保管物品時必須驗證，親自領取。
4、 旅館丟失保險箱鑰匙，應立即報告旅館總經理，按規(guī)定請旅客填寫打開保險箱委托書，在旅客面前當面撬開，損失請旅客賠償。
5、 嚴禁私自配制保險箱鑰匙，空的保險箱鑰匙應集中存放妥善保管，并做好保險箱的使用說明。
6、 嚴禁存放危險品和違禁物品。
7、 嚴禁總臺私用放置私人物品。
物品管理制度5
1、總則
加強對物資采購的管理，進一步規(guī)范公司生產、辦公用品采購工作，提高采購工作的效益，根據我公司實際，現制定本規(guī)定。
2、采購原則
2.1比價、定點采購原則;公開、公平、公正原則，所有辦公用品的購買，都應由辦公室統一負責。凡是能在定點采購的辦公用品，要納入定點采購，不能列為定點采購的，按采購原則，進行市場比價采購。
2.2凡采用單一來源采購方式(包括定點采購)的，應遵循公開、公平、擇優(yōu)的原則，按照權限由主管部門與申購單位共同確定供應商。
2.3按審批計劃采購，不準采購計劃外的物品。
3、定點供應商確定原則:
3.1根據市場調研，認真考察，貨比三家，以質優(yōu)價廉、售后服務好、質量好為原則，方能定為定點供貨單位。
3.2每月進行詢價、比價、每半年進行考核，根據考核結果，確定或淘汰定點供應商。
3.3建立供貨商名錄，根據情況變化及時更新。對長期合作的供應商，辦公室應建立檔案，索取有效的營業(yè)執(zhí)照復印件、各類相關的證照。并每年對供應商做出評價。
3.4建立《采購臺賬》(件附件一)，要求記錄全面、準確、真實。
4、采購程序
4.1辦公室隨時了解廠內日常消耗性辦公設備用品需求情況并確定公司辦公用品采購計劃;廠領導和各部門根據業(yè)務工作需要，提出辦公用品需求計劃，報辦公室匯總。
4.2辦公室按需求統一購買。采購工作要科學、合理、增強透明度，采購前，應做到市場調查，充分掌握欲購物品的性能，價格及附加物件，力爭達到貨真價實、優(yōu)質低價。
4.3大宗辦公用品和固定資產采購，各部門因工作需要購置的，須先提出《采購申請單》(附件二)，注明用品名稱、規(guī)格、型號、用途等具體要求，辦公室審核，報公司主管領導審批同意后，辦公室根據申請單審批費用指標，按照采購原則進行辦理
5、驗貨
5.1所采購的辦公用品到貨后，由倉庫管理員按送貨單進行驗收，經核對(名稱、規(guī)格、數量、單價、金額、質量等)無誤后，在送貨單上(一式二聯)簽字驗收，然后將送貨聯留存歸類，另一送貨回單聯交送貨人帶回送貨單位做結算憑據。
5.2付款
采購員收到供貨單位發(fā)票后，須查驗訂貨單位合同，核對所記載的發(fā)票內容并在發(fā)票背面簽字認可后，攜驗收入庫單結算發(fā)票以及開列的支付傳票，交主管部門負責人審核簽字后，做好登記，做到帳、卡、物一致，最后交財務處負責支付或結算。記賬聯由記賬員做記賬憑證并歸檔。
6、保管
辦公用品進倉入庫后，倉庫管理員按物品種類、規(guī)格、等級、存放次序、分區(qū)堆碼，不得混亂堆放，并由記賬員按送貨單序號和貨單內容在辦公用品收發(fā)存帳冊上進行登錄。倉庫管理員必須清楚地掌握辦公用品庫存情況，經常整理與清掃，必要時要實行防蟲等保全措施。
7、采購紀律
7.1參與物品采購的單位和工作人員，不準參加可能影響公平競爭的任何活動;不準收取供貨方任何名目的“中介費”、“好處費”;不準在供貨方報銷任何應由個人支付的費用;不準損害公司利益，徇私舞弊，為對方謀取不正當利益。
7.2物品采購過程中發(fā)生的“折扣”、“讓利”等款項，應首先用于降低采購價格;確屬難以用于降低采購價格的，一律進入公司財務帳內，不得由部門坐收坐支，不得提成給經辦人員。
7.3對違反規(guī)定的行為，應追究有關責任人紀律責任，由此造成的損失由責任人賠償，并按公司規(guī)定懲處。
物品管理制度6
第一章、總則
第一條、為加強公司物資管理，規(guī)范物資采購程序，制定本制度。
第二條、本制度適用公司各部室
第三條、辦公室負責本規(guī)定制定、修改、廢止的起草工作。
第二章、計劃
第四條任何物品采購前必須由使用部門申報采購計劃，部門采購計劃須有部門領導簽字，經主管領導審核后報總經理審批。
第五條、物品采購計劃每月申報一次，于每月3日前按規(guī)定程序審批后報辦公室，對計劃外物品辦公室有權拒絕采購或辦理辦入倉手續(xù)(經總經理批準的急件除外)。
第三章、詢價
第六條、各部門報采購計劃前須進行初步詢價，并隨采購計劃一并報辦公室。
第七條、單價100元以下，批量300元以下的材料由使用部門和辦公室詢價;單價100元以上，批量300元以上的材料報集團材料部詢價。日常辦公用品及辦公設備由使用部門和辦公室詢價。
第八條、每種物品詢價不少于三家并填寫詢價表，詢價表內容應包括品名、品牌、單價、規(guī)格、供應商名稱、供應商電話等。
第四章、采購
第九條、公司所有物品均由辦公室依據按規(guī)定程序審批的采購計劃統一辦理采購。
第十條、采購物品時須由辦公室采購人員和使用部門指定人員同時進行，違者每次罰款50元。特殊情況下單獨采購需經公司領導批準。
第十一條、采購必須遵照"貨比三家"、"擇優(yōu)擇廉"的原則，嚴禁采購質次價高的物品。如有發(fā)現每次罰款100元。
第十二條、所有采購的`物品均需開具稅務發(fā)票。5000元以上物品采購前須簽訂購銷合同，并由總經理批準。不簽訂購銷合同每次罰款50元。
第五章、入倉
第十三條、所有采購的物品均需按規(guī)定辦理入倉手續(xù)并填寫入倉單，無入倉單的，財務不辦理報銷手續(xù)。
第十四條、辦理入倉時，倉管員應對物品的品名、規(guī)格、數量、質量等進行審驗，并與審批單、發(fā)票進行核對。物、單、票不符者不予入倉，如倉管員沒發(fā)現賬物不符而被督導室檢查發(fā)現，對倉管員處以50元罰款。
第六章、附則
第十五條、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，相關規(guī)定如與本制度沖突，以本制度為準。
第十六條、本制度由辦公室負責解釋，未盡事宜由總經理或辦公室會議決定。
物品管理制度7
一、物品采購程序
1、學校采購工作在學校黨委、行政的領導下，由總務處負責實施，努力完成學校下達的各類日常辦公用品及其它物品采購任務，保證學校教育教學需求。
2、大宗物品采購，由總務處提供相關資料，經校長同意后，報送區(qū)政府招標辦，按程序招標采購。
3、應急物品采購需提前填寫《物品購置申請表》，送交總務處匯總，具體流程為：處室填寫“物品購置申請單”→處室主任審批→總務主任審批→分管副校長審批→常務副校長審批→校長審批(不能在區(qū)教育局裝備中心記帳購買的，1000元以下由常務副校長審批，1000元以上由校長審批)。
4、總務處負責人及時組織相關人員，嚴格按計劃要求進行物品采購。
二、物品采購制度
1、各類物品原則上由總務處統一組織采購，需入庫登記后方可領發(fā)。
2、專業(yè)性較強的食品設備及材料，一般情況下由總務處協同相關處室專業(yè)人員進行采購;特殊情況下，還應請求上級有關部門派專業(yè)人員監(jiān)督指導采購。
3、財務室、固定資產管理室嚴格按照程序辦理采購報帳及資產登記手續(xù)，做到帳、物、卡相符。
三、物品采購要求
1、采購前應對多家供應商的物品質量、價格進行綜合評定，采取校內招標方式，選擇供應商。
2、所有采購均需二人或二人以上進行。
3、負責采購人員必須廉潔自律，敬畏有關財經制度和紀律的規(guī)定要求，確保所購物品貨比三家，物美價廉，嚴禁收受賣家饋贈或宴請。
4、建立采購物品入庫、出庫登記制度。
四、物品采購票據要求，所有發(fā)票必須是正規(guī)票據
1、采購物品在1000元以下，可以現金支付。
2、采購物品在1000元以上，實行轉賬支付。
五、說明：不符合上述制度的采購行為，學校不予承認，不予報銷，后果由經辦者個人負責;情節(jié)嚴重的，追究當事人的責任。